随着全球经济的不断发展，德保百矿集团也在持续壮大，为了满足公司日益增长的业务需求，我们现面向社会广泛招聘各类优秀人才，本次招聘旨在吸引具备创新精神、团队协作精神和敬业精神的优秀人才加入我们的团队，共同开创美好未来。

公司概况

德保百矿集团是一家拥有悠久历史和雄厚实力的综合性矿业集团，公司涉及矿产开采、冶炼、加工、销售等多个领域，业务遍布全球，我们秉承“诚信、创新、卓越”的企业精神，致力于成为全球矿业领域的佼佼者。

招聘职位及要求

1、采矿工程师（5名）

职责：

（1）负责采矿现场的技术指导和管理；

（2）制定采矿计划，优化采矿流程；

（3）进行矿产资源的评估与开发利用。

要求：

（1）矿物工程、采矿工程相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉采矿现场工作流程，具备丰富的实践经验；

（3）具备良好的团队协作精神和沟通能力。

2、冶炼工程师（3名）

职责：

（1) 负责冶炼生产线的运行和管理；

（2）优化冶炼工艺，提高生产效率；

（3）确保冶炼过程中的安全环保。

要求：

（1）冶金工程、化学工程相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉冶炼工艺流程，具备实践经验；

（3）具备良好的团队协作精神和创新意识。

3、销售经理（10名）

职责：

（1）负责产品的销售和市场推广；

（2）拓展销售渠道，提高市场占有率；

（3）与客户保持良好关系，提供优质服务。

要求：

（1）市场营销相关专业本科及以上学历；

（2）具备销售经验，有良好的市场洞察力；

（3）具备良好的人际交往能力和沟通能力。

4、人力资源专员（2名）

职责：

（1）负责招聘、培训、绩效考核等人力资源管理工作；

（2）制定人力资源政策，优化人力资源配置。

要求：

（1）人力资源相关专业本科及以上学历；具备人力资源管理经验；熟悉人力资源相关法律法规，财务管理专员（3名）职责：负责公司的财务管理、预算编制、成本控制等工作，要求：财务、会计相关专业本科及以上学历；具备财务管理经验，熟悉财务软件和办公软件，文秘（1名）职责：负责文件起草、文档管理、会议组织等工作，要求：文秘或相关专业大专以上学历；具备良好的文字表达能力和组织协调能力，安全生产管理员（5名）职责：负责安全生产管理、安全教育培训等工作，要求：安全工程或相关专业的本科以上学历；熟悉安全生产管理相关法律法规；具备较强的组织协调能力和现场管理能力，IT技术员（3名）职责：负责公司信息化建设的维护和管理，要求：计算机相关专业本科及以上学历；熟悉计算机网络和系统集成技术；具备良好的问题解决能力和团队协作精神，其他职位由于公司业务发展需要，我们还诚邀以下领域的优秀人才加入我们的团队：地质工程师、测量工程师、机械工程师、电气工程师等，我们期待您的加入，共同推动公司的发展，四、招聘流程1. 投递简历请应聘者将个人简历发送至招聘邮箱，邮件主题请注明应聘职位，2. 简历筛选我们的人力资源部门将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知，3. 面试面试将分为初试和复试两个阶段，初试为笔试和素质测试，复试为与部门负责人面对面交流，4. 录用根据面试结果和应聘者背景，我们将决定是否录用并发出录用通知，五、福利待遇1. 德保百矿集团为员工提供具有竞争力的薪资待遇和丰厚的福利待遇，2. 公司为员工提供完善的培训体系和职业发展机会，3. 员工享受带薪年假、五险一金等福利待遇，4. 公司注重员工的工作环境和身心健康，提供良好的工作环境和设施，六、注意事项1. 应聘者请确保所提交的个人信息真实有效，2. 应聘者请随时关注邮件和电话，以便及时接收面试通知，3. 如有任何疑问，请通过招聘邮箱与我们联系，七、结束语德保百矿集团诚邀您的加入，与我们共同开创美好未来，我们期待您的加入，一起为全球矿业领域的发展做出贡献！

就是关于德保百矿集团最新招聘的相关信息，希望能对您有所帮助，如果您对以上职位感兴趣并符合要求，请尽快将个人简历发送至我们的招聘邮箱，我们期待与您携手共创辉煌！